Мы считаем, что природа — это не просто часть нашей жизни, природа — это сама жизнь Точно так же и наши сотрудники — это не просто ресурс компании Kastamonu, это и есть компания Kastamonu.
7072 сотрудников
6 стран
- Контроль за ходом технологического процесса на обслуживаемом участке по результатам анализов и показаниям контрольно-измерительных приборов.
- Контроль соблюдения аппаратчиками технологического регламента согласно инструкционной карте.
- Оценка технического состояния работающего оборудования.
- Контроль за своевременным и правильным отбором проб.
- Участие в приемке оборудования после технологических остановок, чисток и ремонтов.
- Опыт работы на производстве
- Среднее общее/Среднее профессиональное образование
- Трудоустройство в полном соответствии с ТК РФ;
- График работы: сменный 2/2
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Полный социальный пакет;
- Полис добровольного медицинского страхования;
- Вахта и питание за счет организации;
- При необходимости обучение и повышение Вашей квалификации;
- Работа в крупной международной компании.
Сотрудникам
Развитие кадрового потенциала
Для повышения уровня профессиональных знаний, развития умений и навыков наших сотрудников, а также для поддержания и удовлетворения их потребностей в личностном и профессиональном развитии, мы стремимся к созданию гибких инновационных цифровых инфраструктур.
Профессиональное развитие
Мы способствуем повышению уровня квалификации наших сотрудников и оказываем поддержку их профессиональному развитию с помощью программ, направленных на совершенствование «глобальных» методов ведения бизнеса, которые ориентируются на современные компетенции и знания в соответствии с нашими корпоративными принципами и стратегией.
Профессиональное обучение
Мы сотрудничаем со специализированными глобальными брендами и университетами, которые поддерживают персонализированный подход в обучении, приносящий нашим сотрудникам максимальную пользу.
Адаптация новых сотрудников
В нашей компании широко практикуется система наставничества. Программа, которую мы внедрили в рамках процесса адаптации новых сотрудников, помогает только что принятым на работу новичкам адаптироваться и добиться успеха в нашей компании.
В процессе обучения опытный специалист (это и есть наставник) предоставляет новому сотруднику необходимую для работы информацию.
Добро пожаловать
в нашу команду!
Ключевые навыки
- Работа в команде
- Управление производственным персоналом
- Контроль исправности оборудования
- Умение работать в коллективе
- Точность и внимательность к деталям
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 30 апреля 2025 в Менделеевске